结论:集中供料把"人工推料、加料、换色换料"变成中央风机加管路自动输送,通常 10 台注塑机可省 1–2 名专职上料工,20 台以上可省 2–4 名。按单名工人年成本(工资+社保+管理)约 8–12 万元计,多数项目 1–2 年可覆盖设备投入。

一、人工到底省在哪

传统车间每台机旁要靠人加料、换色换料、补包、清机头,往往专人值守。集中供料后,中央控制台一键切换原料、自动比例混合、缺料自动报警、管道输送到机台,上料工序基本无人化,现场只保留巡检与异常处理。把人从重复搬运里解放出来,去做更有价值的调机与质量工作。

二、省人测算(按规模分档)

  • 5–10 台:原需 1–2 人 → 可压到 0.5 人(兼岗),约省 1 人。
  • 10–20 台:原需 2–3 人 → 降到 0.5–1 人,约省 1.5–2 人。
  • 20 台以上:原需 3–5 人 → 留 1 人巡检,约省 2–4 人。

实际能省多少,取决于原有加料方式有多原始、原料品种是否集中。原料单一、机台密集的车间,省人效果最明显。

三、回本账怎么算

集中供料系统投入按规模约 8–30 万元(具体可参考中央供料选型一文)。按月省 1 人、年成本 10 万元折算,每月约省 0.83 万元;再加上两笔常被忽略的账:省料(减少撒料、错料、封包损耗约 1%–3%)和 提效(换料更快、停机更少)。三笔账一起算,多数项目 12–24 个月回本。只算设备款不算省人,容易低估回报。

四、不是所有车间都适合

集中供料适合:机台数量多(一般 ≥5 台)、原料品种相对集中、厂房层高允许架设管路。不太适合:单台小机、原料频繁小批量切换且分散、厂房极低矮无法走管的场景。判断清单很简单——上料工序是否占用了专职人力、换料是否频繁出错,两条命中就值得做方案。

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